Teoría de Juegos
Si te gusta aplicar Teoría de Juegos, cada reto aquí te da la oportunidad de practicarlo en un briefing industrial real.
- AnalysisIntermedioNuevo
Análisis de colusión tácita en mercado de conservas vegetales en Murcia
Reúne datos históricos de precios de exportación de conservas vegetales (tomate triturado y pimientos asados) desde España hacia Alemania durante 2016-2023, disponibles en Euros…
- Econometric Analysis
- Game Theory
- Antitrust Economics
Managerial Economics - ResearchIntermedioNuevo
Investiga estrategias de negociación entre agentes para un marketplace anonimizado
Diseña un entorno de negociación bilateral (un agente comprador, un agente vendedor) con preferencias privadas. Implementa 3 protocolos: ultimátum simple, regateo alternante (al…
- Game Theory
- Multi Agent Systems
- LLM Applications
Multi-Agent Systems - StrategyIntermedioNuevo
Diseño de subasta eléctrica para una cooperativa eólica en Patagonia argentina
Debes modelar la decisión de la cooperativa como un juego de subasta de primer precio sellada (first-price sealed-bid auction): cada oferente presenta una puja sin ver la de los…
- Game Theory
- Auction Design
- Risk Analysis
Microeconomics - StrategyIntermedioNuevo
Simulación de entrada de un nuevo competidor en energía eólica offshore
Forma un equipo de 3-4 personas. Tu misión es diseñar una simulación de entrada competitiva: primero, perfila a los tres líderes del offshore en el Mar del Norte identificando s…
- Game Theory
- Competitive Dynamics
- Scenario Planning
Competitive and Competitor Analysis Practice your coursework on real scenarios.
Every challenge is shaped from real-world context — not generic exercises. The work mirrors what your degree prepares you for.
Why Ewance
- AnalysisIntermedioNuevo
Diseñar mecanismo de subasta para licitación de energía solar en Atacama
Construye un modelo analítico completo: (1) caracteriza las funciones de distribución de costes de los seis participantes usando datos públicos de proyectos adjudicados en subas…
- Game Theory
- Auction Theory
- Quantitative Modeling
Industrial Economics and Game Theory - StrategyPrincipianteNuevo
Diseño de estrategia de precios dinámica para parque eólico en Patagonia
Construye un modelo de optimización de ingresos que determine la combinación óptima PPA-spot para los próximos 24 meses. Debes incorporar: (1) la distribución de probabilidad hi…
- Pricing Strategy
- Risk Analysis
- Quantitative Modeling
Managerial Economics - StrategyPrincipianteNuevo
Optimizar precios de lanzamiento para cava del Penedès en mercado latinoamericano
Individualmente: (1) caracteriza la estructura de mercado del cava premium en México y Colombia usando datos de importaciones, precios de referencia y canales de distribución; (…
- Pricing Strategy
- Game Theory
- Market Analysis
Industrial Economics and Game Theory - ResearchSéniorNuevo
Analizar colusión tácita en oligopolio de componentes automotrices en Vigo
En equipo de 3-4 personas: (1) recolecta datos secundarios de precios, cantidades y costes de los cuatro principales proveedores europeos de sistemas HVAC (calefacción, ventilac…
- Industrial Organization
- Econometrics
- Game Theory
Industrial Economics and Game Theory - Browse challenges
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Product Manager
Ship product that solves real user problems. Combine user research, prototyping, and stakeholder alignment to turn ambiguous briefs into measurable wins — the role at the centre of modern software teams.
Cómo funciona
Del briefing al certificado, en seis pasos.
Paso 01
Explora retos alineados con tus estudios.
Paso 02
Acepta el que encaja con tus metas.
Paso 03
Trabájalo con la guía del AI Copilot.
Paso 04
Envíalo para una evaluación estructurada.
Paso 05
Consigue una credencial verificada.
Paso 06
Añádela a LinkedIn con un solo clic.
Equipos del sector tras una década de briefings prácticos
¿Reclutando de este grupo?
Patrocina un reto y conoce candidatos a través de su trabajo real.
Los equipos de la industria pueden diseñar briefings en torno a las habilidades que buscan, y evaluar a los estudiantes por entregables puntuados con rúbrica — no por currículums.



















































































