Informática
Retos de Seguridad y Ciberdefensa
Los retos de Seguridad y Ciberdefensa te sitúan en el centro del trabajo de proteger sistemas frente a ataques reales. Desarrollarás habilidades en torno a la tríada CIA, autenticación, gestión de identidades y accesos y seguridad de red, y aprenderás a trabajar con el OWASP Top 10 y a ejecutar escaneo de vulnerabilidades como lo hacen los defensores.
A partir de ahí abordarás los temas más complejos — modelado de amenazas, el marco MITRE ATT&CK, operaciones SIEM y respuesta a incidentes — avanzando hacia gestión de riesgos cibernéticos, arquitectura Zero Trust y operaciones de Red Team. Cada reto que resuelvas te otorga una credencial verificada para mostrar a los reclutadores.
- ResearchIntermedioNuevo
Defensa contra inyección de prompts en chatbot de banca
En equipo de 2, recibes el chatbot de staging con system prompt actual, schema de funciones (consultar_saldo, transferir, etc.) y logs ofuscados. Diseña 50 ataques en 6 categorí…
- Prompt Engineering
- Prompt Injection Defense
- Ai Safety
Prompt Engineering - AnalysisPrincipianteNuevo
Modelo de Amenazas para App Móvil de Banca Minorista en Bilbao
Recibes el diagrama de arquitectura propuesto (cliente móvil, gateway API, servicio de identidad con OpenID Connect, servicio core bancario, base de datos PostgreSQL) y la docum…
- Threat Modeling
- STRIDE
- Mobile Security
Multidisciplinar - StrategyIntermedioNuevo
Programa Zero-Trust Inicial para Aseguradora Mexicana en Monterrey
Recibes el inventario de aplicaciones (47 internas, 9 SaaS, 6 críticas), la arquitectura de red actual (perímetro tradicional + VPN) y el resultado de un assessment NIST SP 800-…
- Zero Trust
- Identity Management
- Microsegmentation
Computer Systems Security - StrategyIntermedioNuevo
Diseña la respuesta a un incidente ransomware en una aseguradora mexicana
Asumirás el rol de líder de respuesta a incidentes. Construirás un runbook de 96 horas estructurado en NIST 800-61 (Preparación, Detección y Análisis, Contención, Erradicación, …
- Incident Response
- NIST 800 61
- Ransomware Recovery
Information Security Management and Governance Develop in-demand professional skills.
Each challenge names the skills it strengthens. Over time, your profile fills with the competences a hiring manager would actually look for.
Why Ewance
- CodePrincipianteNuevo
Plataforma de Bolsa de Empleo para una Asociación Logística en Algeciras
Construye una app web con Next.js + PostgreSQL + Clerk para autenticación. Implementa: registro de candidatas/os con perfil (CV en PDF, habilidades en tags), registro de empresa…
- Nextjs
- Authentication
- Postgresql
Multidisciplinar - StrategyPrincipianteNuevo
Postmortem Cultural y Plantilla Blameless para Plataforma E-Commerce
Lee 6 postmortems existentes (anonimiza nombres). Identifica patrones de blame (lenguaje 'X olvidó', 'Y debería haber sabido') y vincúlalos a acciones que no se cumplieron. Dise…
- Postmortems
- Blameless Culture
- Incident Response
Site Reliability Engineering - AnalysisSéniorNuevo
Auditar el protocolo de autenticación de una app fintech de Buenos Aires
Estudia la documentación del protocolo + el código relevante (export anonimizado). Modela el threat model considerando: SIM swap, atacante en red, malware en dispositivo, inside…
- Protocol Analysis
- Authentication Protocols
- Threat Modeling
Applied Cryptography
Cómo funciona
Del briefing al certificado, en seis pasos.
Paso 01
Explora retos alineados con tus estudios.
Paso 02
Acepta el que encaja con tus metas.
Paso 03
Trabájalo con la guía del AI Copilot.
Paso 04
Envíalo para una evaluación estructurada.
Paso 05
Consigue una credencial verificada.
Paso 06
Añádela a LinkedIn con un solo clic.
Familias de competencias relacionadas
Explorar todas las competenciasInformática
Fundamentos de Programación
19 competencias
Informática
Testing y Aseguramiento de Calidad
14 competencias
Informática
Bases de Datos y Almacenamiento
12 competencias
Informática
Desarrollo Backend y APIs
11 competencias
Informática
DevOps y CI/CD
11 competencias
Informática
Ingeniería de Datos y Pipelines
12 competencias
Equipos del sector tras una década de briefings prácticos
¿Reclutando de este grupo?
Patrocina un reto y conoce candidatos a través de su trabajo real.
Los equipos de la industria pueden diseñar briefings en torno a las habilidades que buscan, y evaluar a los estudiantes por entregables puntuados con rúbrica — no por currículums.