Social Sciences Challenges
Explore social sciences challenges on Ewance to apply rigorous thinking to real-world problems. Work on research-driven briefs across psychology, sociology, policy, and communication.
Most Popular
- StrategyIntermediateNew
Skalierungsstrategie für ein B2B-Fintech in Frankfurt
Finde heraus, welche Probleme den Ausbau aktuell verhindern, und erstelle einen detaillierten 18-Monats-Plan. Dieser Plan soll zeigen, wie das Unternehmen von fünf Kunden auf vi…
- Business Modeling
- Financial Forecasting
- Market Analysis
Advanced Entrepreneurship and Founders' Skills - StrategyIntermediateNew
Scrum-Einführung in einem traditionellen Maschinenbauunternehmen
Du erhältst einen detaillierten Projektsteckbrief einer laufenden Sondermaschinenentwicklung (8 Monate Restlaufzeit, Budget 1,2 Millionen Euro, fünf Fachabteilungen involviert).…
- Agile Transformation
- Scrum Framework
- Stakeholder Management
Agile Project Management - StrategyIntermediateNew
Balanced Scorecard für einen Familien-Maschinenbauer entwickeln
Du agierst als Junior Management Accountant und entwickelst eine Balanced Scorecard (BSC — strategisches Steuerungsinstrument mit vier Perspektiven: Finanzen, Kunden, interne Pr…
- Balanced Scorecard
- Levers Of Control
- Contingency Theory
Advanced Management Accounting & Control - StrategyIntermediateNew
Partizipatives KI-Ethik-Panel für Produktionsplanungssoftware
Als Change Management Consultant leitest du ein dreiwöchiges Projekt zur integrativen Einbindung der Belegschaft. Entwerfe ein partizipatives Verfahren mit mindestens drei Betei…
- Stakeholder Engagement
- Participatory Design
- Ethical Ai Communication
AI, Ethics and Society Practice your coursework on real scenarios.
Every challenge is shaped from real industry context — not generic exercises. The work mirrors what your degree prepares you for.
Why Ewance
- StrategyIntermediateNew
Team-basierte Assurance-Beratung für ein Fintech-Startup mit B2B-Zahlungsfokus
Analysiert die Marktposition des Startups und die Nachfrage nach Assurance-Dienstleistungen bei B2B-Kunden in der Zahlungsabwicklung. Entwickelt ein SOC 2 Typ II-Kontrollframewo…
- Assurance Framework Design
- Soc 2 Compliance
- Control Objective Mapping
Auditing and Assurance - StrategyIntermediateNew
Nudging-Redesign für eine nachhaltige Lebensmittelkette
Analysiere die vorliegenden Verkaufsdaten (anonymisierte Kassenbon-Daten, Warenkorbanalysen, Heatmaps der Filialen in Freiburg und Stuttgart) und identifiziere drei Verhaltenshe…
- Behavioral Economics
- Nudging Design
- Data Analysis
Behavioral Economics - StrategyIntermediateNew
Framing-Effekte in der Anlageberatung eines Frankfurter Vermögensverwalters
Sie agieren als Behavioral Finance Analyst in einem Dreierteam. Entwickeln Sie ein evidenzbasiertes Framework für die Darstellung von Anlageentscheidungen, das Frame-Dependence …
- Behavioral Finance
- Frame Analysis
- Financial Communication
Behavioural Finance - StrategyIntermediateNew
Markenarchitektur für einen Familien-Backwarenhersteller aus Ostwestfalen-Lippe
Du agierst als Brand Strategy Analyst (Markenstrategie-Analyst:in) und erstellst für die Geschäftsführung und die Familieneigentümer eine strategische Analyse mit anschließendem…
- Brand Architecture
- Strategic Analysis
- Stakeholder Communication
Brand Management - Browse challenges
Explore role
Product Manager
Ship product that solves real user problems. Combine user research, prototyping, and stakeholder alignment to turn ambiguous briefs into measurable wins — the role at the centre of modern software teams.
- StrategyIntermediateNew
Neupositionierung einer traditionsreichen Kaffeerösterei in Hamburg für nachhaltigen Wettbewerb
Du agierst als Brand Strategist (Markenstrateg:in) und führst eine vollständige Neupositionierung durch. Du beginnst mit einer Analyse der aktuellen Markenwahrnehmung anhand ber…
- Brand Positioning
- Competitive Analysis
- Consumer Insights
Brand Management - StrategyIntermediateNew
Krisenkommunikationsplan für einen Familienbetrieb der Lebensmittelindustrie
Dein Team hat 20 Stunden Arbeitszeit zur Verfügung. Führt zunächst eine Stakeholder-Analyse durch: Wer muss wann mit welcher Botschaft erreicht werden? Entwickelt dann einen pha…
- Crisis Communication
- Stakeholder Management
- Business Writing
Business Communication 
StrategyIntermediateNewEthik-Richtlinie für KI-gestützte Personalauswahl entwickeln
Du agierst als Junior Ethics Strategy Consultant und erstellst für den Vorstand einen Leitfaden für verantwortungsvollen Einsatz von Künstlicher Intelligenz (KI) im Recruiting. …
- Stakeholder Analysis
- Ethical Framework Development
- Risk Assessment
Business Ethics and Corporate Responsibility- AnalysisIntermediateNew
Ethik-Scorecard für Fintech-Kreditvergabe entwickeln
Du agierst als Junior Responsible AI Analyst und entwickelst eine messbare Ethik-Scorecard für das Kreditscoring-Modell. Identifiziere relevante Fairness-Metriken, die statistis…
- Algorithmic Fairness
- Data Visualization
- Business Communication
Business Ethics and Corporate Responsibility Build a verifiable portfolio.
Submissions become evidence. Reviewers with shipping experience score against a rubric; the result becomes a credential anyone can verify.
Why Ewance
- StrategyIntermediateNew
Non-Market-Strategie für einen Batteriezellhersteller in der Lausitz
Erstelle eine umfassende Non-Market-Strategie für die geplante Kapazitätserweiterung. Analysiere zunächst das Stakeholder-Landscape Mapping (systematische Erfassung aller releva…
- Stakeholder Analysis
- Regulatory Strategy
- Public Affairs
Business, Government and Society - AnalysisIntermediateNew
Widerstand gegen Einführung neuer Fertigungssoftware analysieren und abbauen
Du übernimmst die Rolle eines Organizational Psychology Consultant und erstellst bis zum 15. Arbeitstag ein umfassendes Change-Management-Konzept. Du führst mindestens drei fikt…
- Change Management
- Qualitative Research
- Stakeholder Analysis
Business and Industrial Psychology - StrategyIntermediateNew
Teamkonflikt in hybrider Entwicklungsabteilung moderieren und strukturiert auflösen
Du agierst als HR Psychology Specialist in einem Zweierteam. Innerhalb von drei Wochen erstellt ihr ein Konfliktanalyse- und Mediationskonzept. Ihr führt je ein fiktives Einzelg…
- Conflict Mediation
- Team Dynamics
- Cross Cultural Management
Business and Industrial Psychology - AnalysisIntermediateNew
Dekarbonisierungsfahrplan für einen Mittelständler im Sondermaschinenbau
Du agierst als Carbon Management Analyst und erstellst innerhalb von zwei Wochen einen vollständigen Dekarbonisierungsfahrplan für das Unternehmen. Erfasse zunächst die relevant…
- Carbon Accounting
- Decarbonization Strategy
- Financial Modeling
Circular Economy and Sustainable Operations - AnalysisIntermediateNew
Kaufabbrüche im Online-Shop eines Solaranbieters aus Freiburg analysieren
Analysiere den vollständigen Kaufentscheidungsprozess der beiden Hauptzielgruppen Hausbesitzer:innen unter 40 und über 55 Jahre für eine Solaranlage. Erstelle ein detailliertes …
- Consumer Psychology
- Customer Journey Mapping
- Conversion Optimization
Consumer Behavior - StrategyIntermediateNew
Kaufverhalten von Handwerksbetrieben für Werkzeug-Abos modellieren
Analysiere das Kaufentscheidungsverhalten von Handwerksbetrieben bei der Beschaffung von Werkzeugen unter Berücksichtigung aller relevanten internen und externen Einflussfaktore…
- B2b Buyer Behavior
- Segmentation Strategy
- Business Model Design
Consumer Behavior - StrategyIntermediateNew
Markteintrittsstrategie für einen Maschinenbauer in Nordamerika
Du übernimmst die Rolle eines Junior Strategy Consultant und erstellst eine vollständige Markteintrittsanalyse für Nordamerika. Du recherchierst die Wettbewerbslandschaft, bewer…
- Market Analysis
- Financial Modeling
- Competitive Intelligence
Management Consulting - AnalysisIntermediateNew
Bewertungsgutachten für ein Fintech-Scale-up vor der Series C
Erstelle ein vollständiges Bewertungsgutachten für das Fintech-Scale-up. Wende dabei mindestens drei Bewertungsmethoden an: die Discounted Cash Flow (DCF)-Methode — die Abzinsun…
- Valuation
- Dcf Modeling
- Comparable Company Analysis
Corporate Finance (Graduate) - AnalysisIntermediateNew
Kommunikationsanalyse in einem deutsch-indischen Softwareentwicklungsteam
Als Behavioral Data Scientist analysierst du die Kommunikationsmuster in einem virtuellen Team über einen Zeitraum von vier Wochen. Du erhältst Zugriff auf anonymisierte Metadat…
- Quantitative Analysis
- Qualitative Interviewing
- Data Visualization
Cross-Cultural Management - AnalysisIntermediateNew
Kundenchurn-Analyse für einen Mittelständler im Maschinenbau
Du arbeitest als Data Analyst (Datenanalyst:in) im Vertriebscontrolling dieses Maschinenbauers. Dein direkter Vorgesetzter, der Leiter Vertriebssteuerung, benötigt bis zur nächs…
- Regression Analysis
- Data Visualization
- Statistical Testing
Data Analytics for Business - AnalysisIntermediateNew
Kundenwert-Prognose für ein B2B-Fintech in Berlin
Du arbeitest als Data Analyst im Wachstumsteam dieses Fintechs. Dein:e Vorgesetzte:r, die Head of Growth, benötigt ein entscheidungsfähiges Modell in einer Woche für die kommend…
- Predictive Modeling
- Cohort Analysis
- Clv Estimation
Data Analytics for Business - AnalysisIntermediateNew
KI-gestützte Marktsegmentierung für ein B2B-Fintech in Berlin
Du hast zwei Wochen Zeit in Teamarbeit mit einer weiteren Person. Analysiere zunächst die vorhandenen Kundendaten (anonymisierte Transaktionshistorie, Support-Tickets, Onboardin…
- Data Analysis
- Generative Ai
- Market Segmentation
Data-Driven Prototyping with AI
So funktioniert's
Vom Briefing zum Zertifikat – in sechs Schritten.
Schritt 01
Durchsuche Industrieprojekte passend zu Deinem Studium.
Schritt 02
Wähle das Projekt, das zu Deinen Zielen passt.
Schritt 03
Arbeite es mit Hilfe des AI Copiloten durch.
Schritt 04
Reiche es zur strukturierten Bewertung ein.
Schritt 05
Erhalte ein verifiziertes Zertifikat.
Schritt 06
Füge es Deinem LinkedIn-Profil mit einem Klick hinzu.
Branchenteams hinter einem Jahrzehnt praxisorientierter Briefings
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Sponsere ein Industrieprojekt und lerne Kandidaten durch ihre tatsächliche Arbeit kennen.
Industrieteams können Briefings rund um die Fähigkeiten gestalten, die sie suchen, und Studierende anhand von bewertungsmatrix-gestützten Ergebnissen beurteilen – nicht anhand von Lebensläufen.